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成立时间:2006年7月1日
车辆数:79
从业人数:102人
其中管理人员:12人,驾驶员90人
驾校是集现代化、科学化、系统化于一体的机动车驾驶员培训基地,场地布局科学合理。以“风正务实、温馨培训”为办学方针,确立“一切服务以学员为中心”的服务理念,教练员 “视质量为生命,对学员似亲人”,做到廉洁自律,保证质量,为社会输送合格的驾驶员。欢迎社会各界人士来运安驾校参加培训。
一、岗位职责
公司下设校长室、招生办公室、安全机务科、财务科、综合科,其岗位职责分别为:
(1)校长:
1、 负责驾校全面工作和处理驾校日常事务。
2、 认真组织全驾校人员的政治、业务、安全学习,提高员工的政治、业务素质。
3、 制定、健全各类规章制度,明确各类人员的职责,做到有章可循,违章必究。
4、 召集驾校例会,讨论解决驾校重大问题,并经常向上级请示报告。
5、 接待来访的相关部门人员和学员,听取他们的意见,并且及时处理
(2)招生办公室:
1、报名处接待室要保持卫生、整洁、美观;
2、要树立良好的“窗口”形象和品牌意识;
3、服务用语达到规范化、标准化,仪容仪表整洁、端庄、大方,工作态度严肃认真、热情和蔼。
4、要积极学习业务知识,耐心解答咨询者的各种问题。
5、要公开、公正按照报名顺序安排上车。
6、每日要向主任汇报情况;要有预案意识,对意外事件既要做到坚持原则又要做到灵活, 要及时向主任汇报。
(3)安全机务科:
1、认真贯彻执行上级关于安全教学的方针、指示,严格落实安全生产责任制和“一岗双责”制度;
2、参与制定、修订完善本单位安全教学规章制度、操作规程和安全事故应急救援预案;
3、负责组织本单位安全教育和培训,如实记录安全教育和培训情况;
4、对本单位的危险源进行全面辨识,根据辨识情况制定并落实相应的安全措施。
5、负责编制公司年度安全工作计划、年度安全管理目标、年度安全教育和培训计划、应急演练计划,并组织实施。
6、加强对办公区域监管力度,落实值班、登记、检查制度。
7、负责、督导按要求建立健全安全管理台账。
8、负责做好消防安全工作。
9、完成领导交办的其他安全工作。
(4)财务科:
1、根据公司实际情况,建立健全财务账簿,保证专款专用;
2、负责公司财务经营核算,财务决算的编制,报送和归档,如实正确反映企业财务状况和经营情况
3、核算财务管理成本及毛利
(5)综合科:
1、认真学习和严格遵守各项安全规章制度,不违章作业,劝阻并制止他人违章作业。
2、认真履行岗位安全职责,做好相关记录。
3、积极参加公司组织的安全会议、教育培训、检查和各项安全活动。
4、服从工作安排,配合其他科室做好安全工作。
8、及时了解驾驶员动向,协助做好稳定工作。
9、完成领导交办的其他安全工作。
二、服务指南
申请小型汽车驾照学员,年龄18周岁以上70周岁以下,身体符合规定、身份证,山东省外学员出具暂住信息证明,增加的携带原有证件正副本。
三、收费项目
包括:道路法规和相关知识考试费、汽车场地驾驶技能考试费、汽车道路驾驶技能考试费、安全文明常识考试费、驾驶证工本费、材料费、体检费、技能培训费。
四、工作规范、办事纪律
1、加强政治理论和业务知识学习,努力提高管理水平;服从领导,遵章守纪。
2、文明办公、礼貌待人;自觉使用文明用语,答复问题。
3、不准向学员吃、拿卡、要。
4、办公设施摆设整齐,做到桌、椅柜摆放定位、定向。
6、保持办公室内的卫生清洁。
五、监督渠道
驾校的主管部门是交通运输部和公安部。驾校以校长为组长,组成监督小组。有效监督教练员的教学行为,不断规范驾校经营行为,切实保护学员的切身利益。
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