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设备操作工
岗位职责:
机电一体化、数控相关专业,从事过自动化设备工作经验
管理人员
岗位职责:
40岁以下优秀者,有相关经验并在企业管理岗位从事过中层及以上职位,具备较强的管理能力,管理经验丰富,条件从宽,待遇优厚
特殊岗位
岗位职责:
公司为残疾人就业提供便利,特开设岗位专为残疾人。要求持有残疾证,稍带残疾
电路工程师
岗位职责:
经历:需要电子信息工程或相关专业学习经历,有电路板开发经验,根据以往 工作能力可以放宽学历要求至专科。 具备技能:熟悉模拟及数字电子技术及常规电子电路;有PCB设计能力,熟悉开关电源、单片机及外围电路,有编程能力最佳;有较好的系统分析能力、总结归纳和文档撰写能力;对技术工作有强烈兴趣,学习能力强。 岗位职责:负责小家电控制器设计与开发; 负责电路控制器在需求阶段、方案阶段、开发验证阶段、量产阶段、优化阶段的电子技术工作。 熟悉模拟及数字电子技术及常规电子电路;有PCB 设计能力,熟悉开关电源、单片机及外围电路,有编程能力最佳;有较好的系统分析能力、总结归纳和文档撰写能力;对技术工作有强烈兴趣,学习能力强。
生产部部长
岗位职责:
1.全面负责生产部管理工作、组织实施车间生产任务完成。 2.负责生产成本优化工作,通过精益改善,作业优化,现场管理、持续改生产成本,提升生产效率。 3.负责生产部团队管理工作,搭建可持续发展的生产团队。 4.负责公司的安全管理及设备管理工作。
结构工程师
岗位职责:
经历:1.机械制造、电气自动化、模具相关专业 2.能熟练使用二维、三维制图软件;能熟练看图、制图; 3.熟练word、ppt、excel等办公软件,有一定的文案功底; 4.沟通学习能力强,根据业务需要不断在主动学习提升自己。 具备技能:具备良好的文字功底及表达沟通能力,能熟练操作CAD及offic办公软件 岗位职责:1.根据项目(或任务)分工主持或参与实施产品开发、研制工作,制定开发计划,并最终达成; 2.收集新产品、新技术方面的资料、信息;按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作,及时记录各种工作要素,编制齐套的产品文件; 3.会同产品工艺、生产部门完成试生产,处理试生产中的设计问题; 4.总结产品研发经验,持续改进产品性能,并根据客户或公司其他部门需要进行设计修改和设计改进,完成产品定型工作; 5.协助质量、市场部门解决客户技术问题、质量问题和协助市场部做好客户服务工作。
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