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岗位要求及福利待遇：
1.大专及以上毕业, 有2-3年二手车工作经验。
2.沟通能力较强，熟悉二手车市场，有一定的二手车评估收购工作经验，熟练操作电脑及office办公软件。
3.参与制定二手车收购管理政策，按照二手车标准收购流程，在预算范围内，完成车辆收购目标。
4.月休4天，带薪年假，享受国家规定的节假日。
5.薪资8000/月-15000/月，按照国家规定缴纳基于工资水平的五险一金。
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